Creșterea costului orar al forței de muncă în 2026
Costul orar al forței de muncă a crescut semnificativ în primul trimestru din 2026, conform datelor publicate de Institutul Național de Statistică (INS). Comparativ cu trimestrul IV din 2025, acesta a crescut cu 1,4%, iar față de aceeași perioadă din 2025, avansul a fost de 3,77%. Acești indicatori reflectă cheltuielile medii suportate de angajatori pentru o oră de muncă prestată de salariați, incluzând salariile și costurile indirecte, cum ar fi contribuțiile sociale.
Creșteri sectoriale semnificative
Creșteri notabile ale costului forței de muncă au fost observate în sectoare precum servicii administrative (6%), sectorul financiar (5,99%), hoteluri și restaurante (5,2%) și informații și comunicații, care includ IT și telecomunicații (5,15%). În contrast, domeniile care au înregistrat scăderi includ tranzacțiile imobiliare (-4,26%), transport și depozitare (-3,59%) și producția de energie electrică și termică (-3,58%).
Comparativ cu 2025
Față de primul trimestru din 2025, costul orar al forței de muncă a crescut în aproape toate domeniile economice. Cele mai mari majorări au fost observate în producția și furnizarea de energie electrică, gaze și apă caldă (8,1%), urmate de sectorul construcțiilor (7,43%) și activitățile profesionale, științifice și tehnice (6,4%). De asemenea, informațiile și comunicațiile au avut o creștere de 6,34%, iar industria prelucrătoare a raportat un avans de 6,3%. În contrast, administrația publică și învățământul au consemnat scăderi de 4,53% și, respectiv, 4,13% în costul orar al muncii.
Implicațiile creșterilor costurilor
Creșterea costului forței de muncă indică o presiune asupra firmelor, care trebuie să suporte cheltuieli mai mari pentru angajați, fie prin salarii mai mari, fie prin creșterea costurilor indirecte. În primul trimestru din 2026, cheltuielile directe cu salariile au crescut cu 3,78% față de aceeași perioadă a anului precedent, în timp ce cheltuielile indirecte au avansat cu 3,63%.
Concluzie
Aceste date sugerează o tendință de creștere a costurilor cu forța de muncă în România, care ar putea influența competitivitatea firmelor în contextul economic actual, marcat de inflație și încetinirea consumului.
